고소득을 추구하는 것은 화이트칼라 과로인

외국 기업녀

대도시

지금 업무 부담이 무겁고 현실적 스트레스가 크고 건강이 대불에 걸린다.

대도시 화이트칼라

중국 의사협회, 중국 병원 협회 등 기관이 공동 발표한 2010년 ‘중국 도시 화이트칼라 건강 백서 ’에 따르면, 화이트칼라 76%가 아시아의 건강 상태로, 베이징, 상하이 등 일선 도시, 화이트칼라 ‘과로 ’가 6퍼센트에 육박하는 것으로 나타났다.

전문가들은 과로 증상이 신체 상황, 근무시간, 심리상태 등 다방면에 나타났다고 지적했다.

대체로 아래의 상황을 포함한다:

신체가 건강하다.

주변의 동료들은 대부분 몸이 적고 몸이 좀 작고, 아건강에 처해 있다.

나는 상대적으로 한가한 프로젝트에 나뉘었지만 바쁜 시기에 주말 야근과 근무일을 하면서 새벽까지 출근하는 것은 흔한 일이다.

상하이 모 유명 회계사 사무소의 감사원 소위 설화.

24시간 대기하다.

"퇴근 시간마다 휴대전화 벨소리나 문자 벨소리가 울리면 머리가 저려 갑작스런 사건이 생기면 또 야근을 해야 한다."

지방 매체에서 일하는 양령.

주말이 없어요.

다국적 기업 컨설팅 사무에 종사한 위안 씨는 "주말"이라는 개념이 오랫동안 없었다고 말했다.

"프로젝트를 해야 하기 때문에 사장과 동료가 모두 야근을 하고 있다."

사무실 안가.

증권사'금령'은 일주일 연속 100시간 동안 일한 바 있다.'바빠서 잠도 사무실에서 해결하고 밤새 오전 6시까지 회사를 떠나도 9시처럼 씩씩하게 카드를 걸어 들어와서 새로운 일을 시작하고 있다 "고 밝혔다.

성격의 직업화.

초등학교 교사 육녕녕녕 “요즘 근무 시간이 길고 강도가 높고, 가족들은 출근 후 ‘직업화 ’가 되고, 근무 시간 외에도 교훈을 많이 좋아하는데, 정말 사람을 대하는 ‘설교 ’습관, 직업병 같다 ”고 말했다.

건강을 1위에 둔 사람이 많지 않아요.

최근 과로화제 열풍으로 근로자들이 건강에 대한 자기 관리에 오차가 있다는 전문가들이 많다.

젊은 직장인들은 자신의 건강에 대한 중요성에 대해 어느 정도 인식을 갖고 있지만'하지 말자'는 사람이 많지만, 진정한 건강을 1위에 둔 사람은 많지 않다.

신화망 발전포럼이 최근 발표한'젊은이들이 돈을 벌기 위함이라는 조사에 따르면, 75%의 응답자는'건강이 없는 이 앞에 1, 뒤에는 0% 이상 화이트 컬러가 많다고 답했으나 20%가 넘는 응답자가'젊을 때 좋은 틈을 타서 많이 벌어라'고 인정했다.

의 방법.

상하이대 사회학과 고준 교수는 "고소득을 추구할 수 없다"며 "대도시 화이트칼라 과로의 주원인 중 하나다"고 지적했다.

고준은 많은 사람들이 자신의 직업 목표를 가지고 자신의 인생의 목표를 계획하고 있는데, 사실 본말에 따라 무엇을 추구해야 할지, 무엇을 추구해야 할지, 필사적으로 일을 하는 것이 무엇인지를 잊고 있다.

또 일부 백령은 사치품을 사서 자기에게 위로하여 잔업을 위로하는 것이 더욱 불건전한 심리다. 이런 방식으로 스트레스를 줄이기보다는 자연과 친해지는 것이 아니라, 늘 수입에 시선을 주지 마라.

반성할 만한 것은 또 일부 직장인들이 스트레스에 시달리기 때문에 어쩔 수 없이 바쁜 척하며 과로로 인한 것이다.

조사자 1200여 명 중 86.1%가 ‘바쁜 척 ’을 인정하는 것으로 조사됐다. 이 중 15.9%가 ‘자주 바쁜 척 한다 ’고 답했다.

"프로젝트는 항상 팀워크입니다. 자신이 이미 모든 일을 다 해냈지만, 남들이 다 하지 않았다면 같이 야근을 해야 합니다."

감사원 소위 설.

최근 많은 과로뉴스에 따른 열의를 전문가들은 우리나라 노동법규법규조문을 세화하고, 휴식권, 초과근무권, 노동조건의 경계 등 개념을 제시하고 노동측이 자신의 휴식 권익을 보장할 수 있도록 해야 한다.